(记者 郭涛 通讯员 李绍光) “企业办理执照，过去需要两天，现在两小时拿证，效率太高了!”近日，前来新密市场监管局办手续的广东客商刘浩激动地说。这是该市开展“能力作风建设年”带来的可喜变化。
去年9月份以来，历经100天时间，新密市开展了以转作风、提效能、抓落实为目标的“百日攻坚”行动，抓住有利条件，密切契合，积极创新，使能力作风建设年活动开局良好，有声有色。
大讨论拓视野。结合省市会议精神，深入围绕思想站位高不高、研究谋划深不深、方法路径对不对、能力作风硬不硬、执政能力强不强等展开大讨论。在争论中、明辨是非中，推动思想解放、理念转变、思路更新。
大练兵促提升。站位“西美”功能布局，立足新密发展大局，坚持干什么学什么，缺什么补什么，有的放矢，解决能力不足问题。深入实施“一把手”政治能力提升计划，抓好政治素质考察，打造以德为先、德才兼备的干部队伍。
举办“高端大讲堂”，开展村干部培训，启动农村党员“先锋引领、提质聚力”行动，强化实践锻炼、专业训练，引导干部在打硬仗、扛重活中练就铁肩膀、锻炼真本领。
集聚高层次创新人才，培育高能级创新主体，深化人才发展、科技创新体制机制改革，引用“揭榜挂帅”“赛马”等制度，充分激发创新活力。深化改革，突出优势再造、换道领跑、数字化转型、绿色低碳转型、营造一流营商环境等重点，以改造激发内在动力。
深化城市有机更新，加强城市精细化管理，持续开展无疫社区(村)创建，创造性践行新时代“枫桥经验”，推进自治法治得治数治“四治”融合，全面推进“最多跑一地、一码解纠纷”矛盾纠纷多元化解工作机制，推动基层治理提质增效。
全域组织开展应急处突能力专题培训，突出本质安全，对潜在的风险有预见预判预案，加快完善防灾减灾救灾的监测预防，开展舆情处置等风险防控的实战演练，有效掌控局势、化解危机。
积极为群众解难题、送温暖。机关在职党员“双报到”，委局“一把手走流程”，把群众最关心、最直接、最现实的事办好，增加群众的安全感和幸福感。
专项治理效果颇为明显。针对党员干部队伍中存在的“怕、慢、假、懒、乱”、以权谋私乱作为等突出问题，锻造争先创优的作风;紧盯空耗精力的会多文多、名目繁杂的督查检查考核多、流于表面的痕迹管理多等问题下猛药、狠整治，让形式主义、官僚主义没有生存土壤;紧盯“放管服效”改革，以审批少、流程最优、体制最顺、机制最活、效率最高、服务最好为目标，强化干部法纪意识，锻造诚信亲清的作风，打造市场化、法制化营商环境。查处曝光一批履职不力、以权谋私、吃拿卡要等影响营商环境的典型人事;紧盯上班“守摊子”、岗位“混日子”、履职“保帽子”，进一步健全机关管理、考核评价、激励奖惩、追责问责等监督制度，让碌碌无为没有市场。
